El CREAF precisa incorporar un técnico o técnica de soporte para el proyecto NAMASTE (Does Nitrogen Addition enhance rhizosphere MechAnismS that contribuTe to soil carbon accrual in forEsts), con ref. PID2024-162617NB-I00, financiado por el Ministerio de Ciencia e Innovación (MCIN), Agencia Estatal de Investigación (AEI), MCIN/AEI/10.13039/501100011033/ y cofinanciado por la Unión Europea.
El proyecto NAMASTE tiene como objetivo investigar los mecanismos que regulan la formación, acumulación y estabilización del carbono orgánico en los suelos forestales, y cómo estos procesos se ven afectados por la disponibilidad de nitrógeno. Para ello, se estudiarán las interacciones entre las raíces, las comunidades microbianas y la fauna del suelo, así como sus efectos sobre la dinámica de la materia orgánica. El proyecto combina experimentos de campo en ecosistemas forestales con análisis de laboratorio y técnicas moleculares, biogeoquímicas y ómicas para comprender mejor el funcionamiento de la rizosfera y su papel en el almacenamiento de carbono en el suelo.
El contrato será a jornada completa (37,5h. semanales), y se espera que comience el 1 de diciembre de 2026, con una duración prevista de 12 meses, con posibilidad de extender el contrato en función de la disponibilidad de presupuesto. El salario ofrecido es de entre 24.646,91€ brutos anuales (correspondiente a la categoría T4B) y 26.542,83€ brutos anuales (correspondiente a la categoría T4A) en función de la experiencia profesional acreditada.
FUNCIONES PRINCIPALES:
Realización de campañas de campo y muestreo de suelos, raíces y exudados radiculares en ecosistemas forestales.
Procesamiento, preparación y conservación de muestras para su análisis en laboratorio.
Realización de análisis físico-químicos y biológicos de suelos y raíces, incluyendo la determinación de nutrientes, carbono y nitrógeno.
Colaboración en análisis microbiológicos y moleculares para la caracterización de las comunidades microbianas del suelo y el estudio de metabolitos.
Integración e interpretación de datos experimentales, incluyendo el análisis de las relaciones entre las propiedades del suelo, las comunidades microbianas y los procesos de acumulación de carbono. Se valorará especialmente la experiencia en análisis bioinformático de datos ómicos.
Procesamiento de resultados y comunicación científica, incluyendo la redacción de informes técnicos y la preparación de artículos científicos en inglés.
REQUISITOS NECESARIOS:
Licenciatura o grado en Biología, Ciencias Ambientales, Ciencias del Suelo, Ciencias Agrarias, Biotecnología o disciplinas afines.
Experiencia en trabajo de campo y/o laboratorio en el ámbito de la ecología, la biología del suelo o la biogeoquímica.
Experiencia en muestreo, procesamiento y preparación de muestras de biológicas y/o de suelo para su análisis.
Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en proyectos de investigación interdisciplinarios.
Alto grado de autonomía, organización y responsabilidad.
Disponibilidad para viajar y realizar campañas intensivas de trabajo de campo.
CONDICIONES VALORABLES:
Experiencia en análisis físico-químicos y biológicos de suelos y material vegetal, incluyendo la determinación de carbono, nitrógeno y nutrientes.
Experiencia en técnicas de microbiología ambiental y análisis molecular de comunidades microbianas.
Experiencia en procesamiento, análisis e interpretación de datos experimentales, especialmente mediante herramientas estadísticas y bioinformáticas. Se valorará particularmente la experiencia en análisis de datos ómicos y el uso de R, Python u otros lenguajes de programación.
Experiencia en integración de datos ecológicos, biogeoquímicos y moleculares, así como en la interpretación de resultados científicos.
Conocimientos de inglés científico y experiencia en la redacción de informes y artículos científicos en inglés.
Entusiasmo por el trabajo de campo y laboratorio y por la investigación en ecología del suelo y cambio global.
Se priorizarán las candidaturas de personas con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33 %, siempre que sea compatible con el adecuado desempeño de las funciones del puesto.
PROCÉS I CRITERIS DE SELECCIÓ
Admisión de candidaturas: las personas solicitantes deberán inscribirse en la oferta, con el currículum vitae y una carta de presentación (máximo 500 palabras), hasta el 30 de octubre de 2026. No se aceptarán solicitudes remitidas a otro portal distinto de la bolsa de trabajo del CREAF y de las instrucciones incluidas en ésta.
Preselección: determinación del cumplimiento de los requisitos mínimos de la oferta.
Selección: valoración de los candidatos preseleccionados mediante puntuación basada en criterios objetivos. Selección final en base a entrevista personal entre los preseleccionados.
Decisión final: en caso de encontrar a la persona idónea, se le comunicará formalmente su elección y se publicará la identificación de la persona elegida en la bolsa de trabajo del CREAF.